ID 870 Senior HR-rådgjevar

Arbeidsgiver Fitjar kommune Stillingstittel Senior HR rådgjevar Frist 06.11.2023 Ansettelsesform Fast

Fitjar kommune søkjer ein tillitsskapande og initiativrik person som kan bidra i utviklinga av avdelinga og organisasjonen. Personalavdelinga består i dag av ein personalrådgjevar og personalansvarleg, som bistår tilsette og leiarar i aktuelle spørsmål og problemstillingar. Fitjar kommune har om lag 322 tilsette, fordelt på om lag 237 årsverk. Per i dag er hovudutfordringane rekruttering, kulturbygging og sjukefråvær. Du vil få ei viktig rolle på avdelinga, i ei stilling med stort ansvar. Fitjar rådhus er ein sosial og triveleg arbeidsstad, der arbeidsdagen varierer mellom kontakt med tilsette, leiarar, og tillitsvalde. Stillinga passar for deg som er løysingsorientert og som trivest i ein travel kvardag. Oppstart etter avtale. Stillinga er organisatorisk plassert på personalavdelinga, og rapporterer til personal- og organisasjonssjef.  Aktuelle arbeidsoppgåver vil vera: Oppdatering, utvikling og vedlikehald av retningslinjer, rutinar og system innan HR-området (Compilo)Struktur, innhald og gjennomføring av opplærings- og kompetanseutviklingsprogram (KS Læring)Strategiske og operative HR-oppgåver innan personaladministrasjon og oppfølgingFørebu og delta i drøftingar og forhandlingarPensjonskontakt, rekruttering, oppfølging av sjukemeldte og avvikLeiaropplæring og rettleiing, leiarstøtte i personalarbeidVera sentral rådgjevar i utviklings- og endringsprosessarGenerell sakshandsaming til AMU og Administrasjonsutvalet m.fl. Kvalifikasjonar og eigenskaparRelevant utdanning på masternivå, som HR, organisasjonspsykologi, kvalitetsleiing eller tilsvarande. Lang realkompetanse kan kompensera for manglande formell utdanning.Solid erfaring innanfor HR-feltet; som erfaring med konflikthandtering, oppfølging av sjukemeldte, oppseiingar, og forhandlingar.Solid kompetanse på hovudavtalar, tariffavtalar og arbeidsmiljøspørsmålStrukturert og ryddig, initiativrik i høve til nye arbeidsmåtar, system og rutinarGode samarbeids- og kommunikasjonsevner– munnleg og skriftlegKapasitet til å byggja gode relasjonar og samarbeida med andre.Sjølvstendig og effektiv, med fagleg integritetFramtidsretta, engasjert og påliteleg – med god digital kompetanse Personlege eigenskapar som er naudsynt for stillinga, vil bli vektlagde. Me kan tilby:Spennande og meiningsfylte arbeidsoppgåver innanfor eit viktig samfunnsområdeEi stilling med stor fridom, på ei avdeling i utviklingUtfordrande og spanande arbeidsoppgåverEit hektisk og hyggeleg arbeidsmiljøGod offentleg pensjonsordning Tilsetjing skjer etter ei kvar tid gjeldande lover, reglement og tariffavtalar. Opplysningar om søkjaren kan bli gjort offentlege sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje blir teke til følgje, skal søkjaren varslast om dette. For nærare info om stillinga ta kontakt med Gjermund Hagesæter tlf.nr 934 20 649 eller Gro Skare Lien tlf.nr. 477 01 765. Søknadsfrist: 06.11.23

Om arbeidsgiveren Fitjar kommune er liten i innbyggjartal, men stor på naturopplevingar og fellesskap. Her finn du framleis urørt kystlandskap, ein unik skjergard med idylliske vikar og eit mylder av øyar og skjer. Gode butilhøve, eit levande lokalsamfunn og eit næringsliv i utvikling er viktige grunnsteinar i kommunen vår. Kommunen har 3 158 innbyggjarar og ei positiv folketalsutvikling.

Sektor Offentlig Sted Sjøsbrekko 1, 5419 Fitjar Bransje HR, organisasjonsutvikling og rekruttering, Offentlig administrasjon, Organisasjoner Stillingsfunksjon HMS, HR, personal og rekruttering, Rådgivning Arbeidsspråk Norsk

Nøkkelord hr, hr-rådgiver, lederstøtte, personalrådgiver, administrasjon

Spørsmål om stillingen Kontaktperson Gjermund Hagesæter Stillingstittel Kommunaldirektør Mobil 93 42 06 79 Send melding Kontaktperson Gro Skare Lien Stillingstittel Senior HR rådgjevar Mobil 47 70 17 65 Send melding

Søk her

Hjemmeside Flere stillinger fra Fitjar kommune

Følg firma 11 følger dette firmaet

Sjøsbrekko 1, 5419 Fitjar Stort kart Hybridkart Flyfoto