Samfunnsutvikling - Prosjektleder for Mangfold og likestilt arbeidsliv
Innlandet fylkeskommune Samfunnsutvikling, regional plan og analyse
Hamar
Samfunnsutvikling - Prosjektleder for Mangfold og likestilt arbeidsliv
Arbeidsgiver
Innlandet fylkeskommune Samfunnsutvikling, regional plan og analyse
Stillingstittel
Samfunnsutvikling - Prosjektleder for Mangfold og likestilt arbeidsliv
Frist
31.10.2023
Ansettelsesform
Prosjekt
BeskrivelseInnlandet fylkeskommune skal tilsette prosjektleder i 100 prosent stilling. Prosjektleder skal ha hovedansvar for arbeid med mangfoldig og likestilt arbeidsliv både for offentlige og private virksomheter. Oppstart av prosjektet vil være november/desember 2023, avhengig av når tilsetting kan skje.Som oppfølging av Regional plan for det inkluderende Innlandet, skal Innlandet fylkeskommune lede arbeidet med å innføre sertifiseringsordningen Mangfoldig og likestilt arbeidsliv i Innlandet. Dette er en sertifiseringsordning for private og offentlige virksomheter. Prosjektet i Innlandet vil i stor grad gjennomføres etter "Agder-modellen" som er utarbeidet av Agder fylkeskommune https://agderfk.no/vare-tjenester/folkehelse-levekar-og-likestilling/likestilt-arbeidsliv/.Formålet med sertifiseringsordningen er å gjøre det enklere for virksomheter i privat og offentlig sektor å jobbe aktivt med mangfold og likestilling og oppfylle myndighetenes krav i Likestillings- og diskrimineringsloven. Samtidig skal Mangfoldig og likestilt arbeidsliv være et faglig fyrtårn for sosial bærekraft i Innlandet som gir tilgang til ny kompetanse og knytter virksomheter sammen. Stillingen er lagt til Samfunnsutviklingsavdelingen, seksjon Regional plan og analyse.Om enhetenSeksjon Regional plan og analyse har 17 medarbeidere som jobber med oppgaver innenfor folkehelse, statistikk og analyse, urfolk og etniske minoriteter og regional plan. Seksjonen følger også opp samarbeidet med kommunene i interkommunale politiske råd.Vi søker deg som har gode kommunikasjonsegenskaper som bygger tillit og samhandling er nytenkende, kan formidle og være en tydelig budbringer har evne til å bygge gode samarbeidsrelasjoner og robuste nettverk inspirerer og engasjerer er god på prosessledelse er strukturert og resultatorientert har evne til å tenke helhetligVi tilbyr en arbeidsgiver med bredt samfunnsansvar som har stor betydning for utviklingen i Innlandet varierte og spennende arbeidsoppgaver godt arbeidsmiljø gode muligheter for personlig og faglig utvikling trimrom og bedriftsidrettslag lønn etter avtale fylkeskommunale tilsettingsvilkår med gode pensjons- og forsikringsordningerOm stillingen 100 % prosjektstilling ledig fra 01.11.2023, 2 års varighet fra oppstartsdato seksjonen er lokalisert på Hamar, men vi kan tilby ulike former for fleksibilitet for deg med den rette kompetansenArbeidsoppgaver lede arbeidet med prosjektet Mangfoldig og likestilt arbeidsliv i fylket rekruttering og oppfølge opp private og offentlige virksomheter kompetanse- og nettverksbygging lede og delta i strategiske møter internt og eksternt kommunikasjon og markedsføringKvalifikasjonskrav Relevant utdanningsbakgrunn (samfunnsvitenskapelig, organisasjonsfaglig) på høyskolenivå, minimum 4 år. Langvarig praksis innenfor fagområdet kan kompensere for utdanningskravet Relevant erfaring: Erfaring fra ett eller flere av områdene: rekruttering, organisasjonsutvikling, personalforvaltning og/eller tilrettelegging innenfor arbeidslivet Gjerne erfaring fra arbeid som leder eller prosjektleder SøknadInnlandet fylkeskommune ønsker at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle som er kvalifisert i henhold til utlysningsteksten til å søke hos oss. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det. Personlig egnethet vil bli vektlagt.Vi ber aldri om Bank-ID informasjon i søknadsprosessen. Det kreves politiattest - ikke eldre enn tre måneder - for alle stillinger i tannhelsetjenesten, folkehøgskolene og videregående skoler.Vi gjør oppmerksom på at alle søkere kommer på offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25. Fritak fra offentliggjøring gjøres bare unntaksvis og du må begrunne hvorfor du skal unntas offentlighet i tekstfeltet til søknaden. Det tas forbehold om at overtallige i fylkeskommunen kan ha fortrinnsrett til stillingen.Innlandet fylkeskommune benytter elektronisk søknadsskjema.Vi ser fram til å motta søknaden din.
Om arbeidsgiveren
Innlandet fylkeskommune ble opprettet 1. januar 2020.Fylkeskommunen har ansvar for en rekke viktige samfunnsoppgaver innenfor kompetanse, tannhelse, samferdsel, kultur og næringsliv i fylket. På alle områder skal vi koordinere og bidra til samarbeid og utvikling av innlandssamfunnet på tvers av kommunegrensene. Fylkeskommunen er politisk styrt med fylkestinget som øverste folkevalgte organ.Vi er en stor, mangfoldig og framtidsrettet organisasjon med over 4000 kompetente medarbeidere. Innlandet fylkeskommunes visjon er "eventyrlige muligheter". Vi jobber alle for at Innlandet skal være et godt sted å bo og arbeide, og håper du vil være med på laget!
Sektor
Offentlig
Sted
Parkgata 64, 2317 Hamar
Hjemmekontor
Delvis hjemmekontor
Bransje
Offentlig administrasjon
Stillingsfunksjon
Kontor og administrasjon,
Prosjektledelse,
Saksbehandler
Spørsmål om stillingen
Kontaktperson
Inger Stubsjøen
Telefon
92 62 74 08
Send melding
Kontaktperson
Seksjonssjef Randi Sletnes
Telefon
47 28 13 74
Send melding
Søk her
Hjemmeside
Flere stillinger fra Innlandet Fylkeskommune
Følg firma
1038 følger dette firmaet
Parkgata 64, 2317 Hamar
Stort kart
Hybridkart
Flyfoto