Beskrivelse Spennende jobb som farmasøyt i Rana kommuneHjemmebaserte tjenester er en døgntjeneste som legger til rette for at innbyggerne i Rana kommune kan være mest mulig selvhjulpen og bo hjemme så lenge som mulig. Hjemmetjenesten har ansvaret for all omsorg i hjemmene og i omsorgsboligene.Ved hjemmebaserte tjenester har vi ledig2 x100% faste stillinger for farmasøyt, fra 01.01.2024Arbeidsområde / arbeidsoppgaver:Samstemming av legemiddellister- kontakt med fastlege og spesialisthelsetjenestenDeltakelse i kommunens legemiddelkomiteGjennomføre internkontrollerArbeid på medisinromAvvikshåndteringOpplæring og rådgivning innen legemiddelhåndteringHjemmebesøk med legemiddelgjennomgangKvalifikasjonskrav:Bachelor i farmasiErfaring innen klinisk farmasiFørerkort klasse BMå beherske norsk muntlig og skriftlig tilstrekkelig til å utøve yrket forsvarligGyldig politiattest ved tiltredelse, jf Helse og omsorgstjenesteloven § 5-4Ønskede kvalifikasjoner:Erfaring fra prosjekt og forbedringsarbeidKompetanse innen undervisning, opplæring og veiledningPersonlige egenskaper:Du har en genuin interesse og engasjement for fagfeltet og fagutviklingDu skaper gode relasjoner og samarbeider godt på tvers av ulike avdelinger og fagmiljøDu liker å jobbe selvstendigDu er fleksibel i forhold til arbeidsoppgaverVi kan tilby:En spennende og ny stilling i Rana kommune der du kan bidra til å utforme din egen arbeidsdagUtfordrende arbeidsoppgaverHøy faglig kompetanse og engasjement i kollegietDagtidLønn etter kvalifikasjonerGode forsikrings og pensjonsordningerBedriftshelsetjeneste To referanser må oppgis i søknaden, der den ene må være fra arbeidsgiver. Aktuelle søkere blir innkalt til intervju.Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen.Lønn og stillingskode fastsettes i tråd med gjeldende tariffavtale.Ledere direkteplasseres i lønn og denne fastsettes ut ifra type stilling, kompetansekrav for stillingen og intern lønnsstruktur.Øvrige stillinger innplasseres i tabell og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur. Det gis tillegg for relevant tilleggs-/videreutdanning.Dokumentasjon på gjennomført utdanning og tjenestebevis/arbeidsattester må legges ved søknaden. Vitnemål fra utenlandske høyskoler/universiteter må være NOKUT-godkjent.Politiattest skal fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.Rana kommune praktiserer mer offentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.Flytteutgifter kan dekkes etter eget reglement. Dette gjelder faste stillinger og stillinger som har minst to års varighet. Spørsmål knyttet til stillingen og ansettelsesprosessen kan rettes tilSeksjonsleder hjemmebaserte tjenester, Lena Midtun Handberg, tlf.: 41516116 eller epost: lena.midtun.handberg@rana.kommune.noRana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor alle søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.Søknadsfrist: 15.10.2023   Link til søknadsskjema: Søk her

Mellomvika 5, 8622 Mo i RanaStort kartHybridkartFlyfoto