BeskrivelseOm tjenestestedSeksjon senter og hjemmetjeneste består av 11 hjemmesykepleieavdelinger, bo- og servicesentre, praktisk bistand, brukerstyrt personlig assistanse enheter, dagsenter for personer med demnes og bofellesskaper.Hvidtgården bofellesskap og hjemmesykepleie er en del av enhet 1 i Seksjon Senter og hjemmetjenester i Sandefjord kommune. Vi er en sterkt faglig avdeling med sykepleiere, vernepleier, helsefagarbeidere og pleiemedarbeidere som liker å gjøre hverandre gode med å støtte og veilede hverandre. Vi har en 100% fast stilling med for tiden dagtid med hver tredje helg. Seksjonen jobber med fremtidens senter og hjemmetjeneste og om hvordan vi best skal møte morgendagens utfordringer. Vi ønsker en ny medarbeider til vår avdelingen som kan bidra inn til å se nye muligheter for utvikling av tjenesten vår. Vi har så langt i 2023 etablert en ny struktur og Hvidtgården bofellesskap og hjemmesykepleie er en del av enhet 1. Enheten består av fire hjemmesykepleie avdelinger som alle har et forpliktende samarbeid. Dette har vi opplevd stor nytte av med tanke på å utvikle oss sammen og på tvers samt å utnytte og bruke hverandres kompetanse. Sandefjord kommune er vertskommune for Utviklingsenter for sykehjem og hjemmetjeneste i Vestfold og har stort fokus på fagutvikling og tjenesteutvikling innen eldreomsorgen i kommunen. Vi har fokus på fagutvikling, pasienten i sentrum, aktivitet og egenmestring/egenomsorg. "Hva er viktig for deg" og "Leve hele livet" står sentralt i vår seksjon.Hvidtgården bofellesskap og hjemmesykepleie har kontorer på Hvidtgården og bistår hovedsaklig beboere på bygget og noen omliggende adresser i nærmiljøet med helsetjenester.  Vi jobber stadig med å utvikle turnusen og tenke nye måter å jobbe mot heltidskultur.Vi søker deg som er målrettet og handlingskompetent, liker å jobbe på lag og finne de gode løsningene sammen. Du bør trives i et aktivt miljø med utfordrende og spennende oppgaver og bidra til å opprettholde et godt arbeidsmiljø.Vi trenger deg som er selvstendig, faglig oppdatert, trives med å jobbe med faglig utvikling og har pasienten i fokus.  Er du ny i rollen som sykepleier er dette en spennende og lærerik start på karrieren !Søk da vel!StillingsinformasjonStillingsstørrelse: 100 %Stillingstype:Fast.  35,5 arbeidsuke, turnus med for tiden dagvakter og arbeid hver 3.helgStilling ledig fra: d.dArbeidsoppgaverUtøve sykepleie ut i fra gjeldene tiltaksplaner og prosedyrer, slik at pasientene opplever tryggehet, respekt og verdighet.Arbeidsoppgavene i hjemmetjenesten er allsidige oppgaver og i faglig utvikling.Ansvar for pleie og primæroppgaver hos pasientene.Bidra aktivt i utvilking/implementering av seksjonen og avdeligens kvalitets- og fagutviklingsarbeid.Ansvar for faglig oppfølging, kontakt med fastleger, spesialisthelsetjenesten, pårørende og andre samarbeidspartnere.Dokumenttasjon og oppfølging, veiledning av annet personal.Veiledning av kollegaer, studenter og elever. Velferdsteknologi.KvalifikasjonerAutorisert sykepleierBidra til et godt sammarbeidsklima, er fleksiber og løsningsorientert.God faglig innsikt, liker å jobbe selvstendig, i team og tar ansvar. Bidra til utvilking av tjenesten og arbeide for ett godt arbeidsmiljø.Gode norskkunnskaper skriftlig og muntlig.Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.Beherske bruk av IKT programvare.Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.Vi tilbyrEtt kreativt og trivelig miljø med spennende faglige utfordringerMiljø med fokus på kompetansehevingBedriftidrettslag med godt og variert tilbudGode persons- og forsikringsordningerEn avdeling i utviklingVi tar i bruk velferdsteknologiLønnStillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 7174. Startlønn tilsvarende 8 års ansiennitet, pluss kr 20.000 ved 10 og 16 års ansiennitetEkstra kompensasjon for å veilede sykepleierstudenter. Kommunen avlønner med kr. 10.000 pr. sykepleierstudent (uten formell veilederkompetanse) og kr 15.000 pr. student med formell veilederkompetanse.Nyutdannende sykepleiere fra 2023 får innvilget 15 000 kr per år de neste 5 årene for nedbetaling av studielån.Som ansatt er du medlem av KLP. Den ansatte trekkes 2 % i pensjonsinnskudd.  Andre opplysningerGjensidig prøvetid er 6 måneder. Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse. Er dette en stilling som gir deg lyst til å flytte til Sandefjord?Bor du ikke i Sandefjord og tenker at dette er interessant for deg, så legger vi ved et par linker til aktuell informasjon om Sandefjord kommune, i tillegg til at du har link til kommunens egne nettsider tilgjengelig i utlysningen.Tenk stort, tenk SandefjordSandefjord kommune | FacebookForesatteportalen i Sandefjord kommuneSandefjord kommune på YouTubeTenk Sandefjord | Alt du trenger å vite om SandefjordSandefjord har mye å by på. Her finner du drømmejobben, et kulturliv som blomstrer og kort vei til absolutt alt. Sjekk ut alle mulighetene på tenksandefjord.no Link til søknadsskjema: Søk her

Rådhuset Sandefjordsveien 3, 3208 SandefjordStort kartHybridkartFlyfoto