Rådgiver rekruttering til kirkelig utdanning

Arbeidsgiver Kirkerådet Stillingstittel Rådgiver rekruttering til kirkelig utdanning Frist 29.10.2023 Ansettelsesform Fast

Vi leter etter en engasjert medarbeider som kan bidra til å øke rekrutteringen til kirkelig utdanning.For å sikre en robust, åpen og tilgjengelig kirke i fremtiden søker vi derfor en erfaren rådgiver med på laget. Her hos oss vil du få en sentral rolle i det viktige arbeidet med å følge opp vedtatte handlingsplaner og strategier innen rekrutteringsfeltet. Da vi anser at et godt ungdomsarbeid er avgjørende for at Den norske kirke skal kunne lykkes med rekruttering, er det også en fordel om du kan bidra i arbeidet med ungdomsfeltet. Stillingens overordnede ansvar er rekruttering til kirkelig utdanning. Som rekrutteringsrådgiver vil du være en del av Avdeling for kirkefag og økumenikk, Seksjon for barn, unge og trosopplæring. For å lykkes i arbeidet jobber vi i tverrfaglig team med ansatte fra HR-seksjonen, samt avdeling for kommunikasjon. Dette teamet koordinerer Den norske kirke sitt nasjonale rekrutteringsarbeid og ledes av rekrutteringsrådgiveren. Andre oppgaver som hører inn under Kirkerådets sekretariat må påregnes.

Arbeidsoppgaver Oppfølging av rekrutteringsstrategien vedtatt på Kirkemøtet i 2021 og påfølgende handlingsplan vedtatt i Kirkerådet 2021, med særlig ansvar for rekruttering til kirkelig utdanning Lede og koordinere Den norske kirkes rekrutteringsteam Innkalle til og lede koordineringsmøter Rekrutteringstiltak i samarbeid med barne- og ungdomsorganisasjoner og andre aktuelle aktører på feltet Koordinere arbeidet med rekruttering til kirkelig utdanning i hele Den norske kirke, herunder: Arbeide for at rekruttering til kirkelig utdanning skal være en integrert del av det å være kirke, på alle nivåer Kontakt med aktuelle aktører som blant annet de kristne barne- og ungdomsorganisasjonene og studiesteder Bidra til bispedømmenes rekruttering av ungdom til kirkelig utdanning Være til stede på sommerstevner Rekrutteringstiltak på nasjonale arrangementer i regi av barne- og ungdomsorganisasjoner Andre oppgaver i Seksjon for barn, unge og trosopplæring, med hovedvekt på ungdomsfeltet Nettverksbygging med fagmiljøer og kirkelig ansatte

Kvalifikasjoner Høyere relevant utdanning på masternivå. Lang erfaring og praksis fra feltet kan erstatte utdanningskravet.Kirkefaglig profesjonsutdanning kan bli prioritert God kjennskap til barne- og ungdomsarbeid i Den norske kirkeGod kjennskap til aktuelle kirkelige utdanninger God kjennskap til relevante aktører for rekruttering i Den norske kirke God kjennskap til ungdoms vurderinger knyttet til utdanningsvalg

Personlige egenskaper Gjennomføringsevne Kan lede et team Initiativrik Sterk på kommunikasjon, både skriftlig og muntlig OmstillingsevneSelvstendig med gode samarbeidsevner Motivasjon til å bygge nettverk og jobbe sammen med mange ulike aktører

Vi tilbyr Lønn i henhold til avtaleverket på kirkelig sektor. Stillingen innplasseres som 1364 seniorrådgiver.Pensjons- og forsikringsordninger i Statens pensjonskasse. Fra lønnen trekkes 2 % pensjonsinnskudd.Kontorlokaler i Oslo sentrum, fleksitid og trivelig arbeidsmiljø Den som blir ansatt må være lojal mot Den norske kirkes verdigrunnlag - Etiske retningslinjer for rettssubjektet Den norske kirkeEt godt arbeidsmiljø er preget av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste. Anmodning om å få sitt navn unntatt fra denne må begrunnes i søknaden, jf. Offentleglova § 25.

Om arbeidsgiveren Den norske kirke har over 3,5 millioner medlemmer, om lag 75000 frivillige medarbeidere, 8500 valgte rådsmedlemmer og 7500 ansatte. Kirkens 1200 menigheter tilbyr kirkelig betjening til innbyggerne i alle landets kommuner. Kirkerådet forbereder sakene til Kirkemøtet, som er Den norske kirkes øverste demokratisk valgte organ. Kirkerådet iverksetter Kirkemøtets beslutninger og leder arbeidet mellom Kirkemøtene. Kirkerådets sekretariat har ca 110 ansatte organisert i fagavdelinger med nasjonale funksjoner.

Sektor Organisasjoner Sted Rådhusgata 1, 0152 Oslo Bransje Kirke og menighet, HR, organisasjonsutvikling og rekruttering, Organisasjoner Stillingsfunksjon HR, personal og rekruttering, Menighetsarbeid, Rådgivning

Nøkkelord Rekruttering, yrkesveiledning, menighetsarbeid, ungdomsarbeid, utdanning

Spørsmål om stillingen Kontaktperson Caroline Vesterberg Stillingstittel Seksjonsleder barn, unge og trosopplæring Telefon 41 02 60 82 Send melding

Søk her

Hjemmeside Flere stillinger fra Den Norske Kirke

Følg firma 79 følger dette firmaet

Rådhusgata 1, 0152 Oslo Stort kart Hybridkart Flyfoto