BeskrivelseVi søker etter en kultursjef som både kan bidra til å ivareta Lillesands nasjonale kulturverninteresser og samtidig videreutvikle Lillesands renomme som en attraktiv kultur- og reiselivskommune. Vår enhetsleder for kultur går snart av med pensjon og vi søker en primus motor for kulturarbeidet i kommunen. Kultursjefen skal bidra til å utvikle en samskapende kommune - der oppgavene løses ved samhandling på tvers av tjenesteområdene og i samarbeid med innbyggerne og lokalt nærings- og foreningsliv. Enheten er ansvarlig for flere kulturarrangementer i kommunen, slik som UKM, kulturnatta, kulturminnedagen, utdeling av kulturprisen m.fl. Fra 1.1.2024 innføres en ny organisasjonsmodell og du vil få ansvar for å bygge laget i ny struktur. Enhet for kultur vil da bli en del av kommunalområde samfunn og få ansvar for kulturkontoret, biblioteket, kulturskolen, museet, e-Teateret, reiseliv og kommunetorget. ArbeidsoppgaverVidereutvikle og markedsføre kommunen som en attraktiv kultur- og reiselivskommuneUtarbeide og følge opp strategier, planer og prosjekter med vekt på kvalitet og mangfold i kulturlivet (f.eks kulturminneplan, kulturstrategi, reiselivsstrategi og plan for idrett, friluftsliv og fysisk aktivitet)Bygge nettverk og være katalysator for kulturaktiviteter i samarbeid med institusjoner, nærings- og foreningslivLegge til rette for god innbyggerdialog og en samskapende kommuneHelhetlig ansvar for utvikling og drift av enhetens ansvarsområde, herunder delegert ansvar for fag, personal og økonomi i enhetenUtøve ledelse i tråd med kommunens verdigrunnlag og styringsdokumenter, herunder legge til rette for at ansatte opplever mestring og mening i sin arbeidshverdagSaksbehandling, fremme og følge opp politiske saker Medbestemmelse, partssamarbeid og erfaringsdeling med andre ledereKvalifikasjonerKrav til kvalifikasjon:Kulturfaglig kompetanseRelevant høyere utdanning, fortrinnsvis på masternivå (minimum tre år)Erfaring fra arbeid med kultursektoren eller tilstøtende sektorer  Ønskede kvalifikasjoner:Ledererfaring fra offentlig sektor eller annen relevant virksomhet, med erfaring fra både økonomi- og personalansvarProsjekt- og prosesslederkompetanseFormell lederkompetanse God økonomi- og organisasjonsforståelse Personlige egenskaperVi søker deg som;er synlig, engasjerer deg for kulturområdet og setter Lillesand på kulturkartetfremmer samhandling i egen enhet, på tvers og utenfor virksomhetener god på leveranse, innovativ og resultatorienterter initiativrik, har stor arbeidskapasitet og evne til å håndtere mange oppgavergir ansvar, motiverer, utfordrer og stiller krav til medarbeidereer god på kommunikasjon, behersker norsk, og når fram til andre både faglig, digitalt og relasjonelthar forståelse for framoverlent markedskommunikasjon og innbyggerdialogforstår det kommunale samfunnsoppdraget og har evne til strategiske og helhetlige vurderinger Personlige egenskaper vil bli vektlagtVi tilbyrInteressante og mangfoldige arbeidsoppgaver i en liten sørlandsby med et aktivt kulturliv og frivillighetFleksibel arbeidstid og mulighet for trening i arbeidstidenLønn etter avtale og medlemskap i den offentlige pensjonsordningen KLPEt arbeidsmiljø med verdiene; Åpenhet, respekt og humorKontaktinformasjonGuri Ulltveit-Moe, Kommunedirektør, +47 41433640Trude Jakobsen, Kommunalsjef, 99568957ArbeidsstedØstregate 24790 LILLESANDNøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Lillesand kommuneReferansenr.: 4715619230Stillingsprosent: 100%FastSøknadsfrist: 18.10.2023

Østregate 2, 4790 LillesandStort kartHybridkartFlyfoto