BeskrivelseStorforshei barne- og ungdomsskoleSkolen ligger 27 kilometer fra Mo i Rana. Beliggenhet i naturskjønne omgivelser og med gode og varierte muligheter for å drive uteundervisning og uteaktiviteter. Det er ledig fast undervisningsstilling (100 %) med arbeidssted Storforshei barne- og ungdomsskole.  Snarlig tiltredelse. Arbeidsoppgaver (100%): Undervisning og kontaktlæreransvar på ungdomstrinnet.Undervisning i flere fag, deriblant basisfag (norsk og matematikk), og andre fag. Kvalifikasjonskrav: Det kreves undervisningskompetanse for grunnskolen og i oppgitte fag på tilsettelsestidspunktet. Det tilsettes primært lærer med undervisningskompetanse etter gjeldende forskrift til Opplæringslovas kap.14, men søkere med undervisningskompetanse etter tidligere forskrifter vil også bli vurdert.  Hvis det ikke finnes kvalifiserte søkere, kan søkere med annen relevant høyskole-/universitetsutdanning bli vurdert iht. Opplæringslovens § 10-6. Språkkrav tilsvarende minimum B1/B2 nivå for søkere med annen utdanning/bakgrunn enn norsk. God kompetanse i bruk av digitale verktøy i undervisningen.Politiattest. Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt og vi ønsker deg som: Har god kompetanse i digitale verktøy i undervisningen.Er oppdatert på fagfornyelsen og ønsker kreativitet inn i undervisningen.Har et positivt elevsyn.Er en tydelig leder i klasserommet, som brenner for elevenes mestring og sosiale utvikling.Kan arbeide selvstendig, være lyttende og se elevens behov. Er fleksibel, har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner. Teamsamarbeid er nødvendig.Vi kan tilby:• Et spennende praksisfelleskap med stor takhøyde. • Gode pensjons- og forsikringsordninger. • Godt arbeidsmiljø og dyktige medarbeidere. • Trivelige elever.To referanser må oppgis i søknaden, der den ene må være fra arbeidsgiver. Aktuelle søkere blir innkalt til intervju.Fortrinnsrett for interne søkere vil bli tatt hensyn til ved ansettelsen.Lønn og stillingskode fastsettes i tråd med gjeldende tariffavtale.Ledere direkteplasseres i lønn og denne fastsettes ut ifra type stilling, kompetansekrav for stillingen og intern lønnsstruktur.Øvrige stillinger innplasseres i tabell og lønn fastsettes på grunnlag av utdanning, lønnsansiennitet og intern lønnsstruktur. Det gis tillegg for relevant tilleggs-/videreutdanning.Dokumentasjon på gjennomført utdanning og tjenestebevis/arbeidsattester må legges ved søknaden. Vitnemål fra utenlandske høyskoler/universiteter må være NOKUT-godkjent.Politiattest skal fremskaffes først når søkeren har fått tilbud om stilling. Stillingen tilbys under forutsetning av at attesten ikke viser anmerkninger som enten fører til utelukkelse fra ansettelse, eller at søker finnes uegnet etter Rana kommunes vurderinger.Rana kommune praktiserer mer offentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.Flytteutgifter kan dekkes etter eget reglement. Dette gjelder faste stillinger og stillinger som har minst to års varighet. Spørsmål knyttet til stillingen og ansettelsesprosessen kan rettes tilrektor Nils-Henrik Lande-Thomassen, tlf.: 75 14 58 64 / 952 54 113 eller epost: nth@rana.kommune.noRana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor alle søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer derfor kvalifiserte søkere til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side. Søknadsfrist: 23.10.2023   Link til søknadsskjema: Søk her

Rådhusplassen 2, 8601 Mo i RanaStort kartHybridkartFlyfoto