Vil du bli en del av et fagmiljø innen HR hos en stor, norsk arbeidsgiver? Hvor du har mulighet til å ha hjemmekontor?

Arbeidsgiver Mio BPA Stillingstittel Rekrutterer Frist Snarest Ansettelsesform Fast

Bli kjent med MIO BPA AS

Ønsker du en jobb med HR- og rekrutterings-arbeidsoppgaver med mulighet for hjemmekontor inntil tre dager i uken? Kan du tenke deg en norsk arbeidsgiver som hver dag arbeider for funksjonshemmedes likestilling gjennom empowerment, lederutvikling og lederstøtte? Da er det kanskje akkurat deg vi i Mio-BPA søker etter.Hos oss får du mulighet til å rekruttere til svært viktige ansettelser, av brukerstyrte personlige assistenter, som gjør det mulig for våre kunder å leve livet slik de selv ønsker. I disse rekrutteringsprosessene kan kandidatens personlighet, egenskaper og interesser være like avgjørende for suksess som deres utdanning og arbeidserfaring. Vi ansetter mange hver måned, og hos oss vil du få verdifull erfaring innen rekruttering. Du vil være en viktig bidragsyter til at Mio BPA opprettholder sitt gode rykte som den BPA-leverandøren som er best på rekruttering.Vi søker nå en dyktig og engasjert rekrutterer som vil bli en del av vårt HR-teamSted: Oslo (Er du bosatt i Bergen, Trondheim eller Haugesund er du også velkommen til å søke)Stillingstype: 100%. Ønsker du en deltidsstilling på 50% er du også velkommen til å søke.Ansvarsområder: Identifisere og tiltrekke kvalifiserte kandidater gjennom aktivt kandidatsøk, nettverksbygging og bruk av digitale plattformerGjennomføre grundige intervjuer for å vurdere kandidatens ferdigheter, erfaring og personlig egnethetSamarbeide med avdelingsledere for å forstå bemanningsbehov og utvikle rekrutteringsstrategier.Opprette tiltalende stillingsannonser og markedsføringsmateriale for å tiltrekke kandidaterSørge for positiv kandidatopplevelse gjennom rekrutteringsprosessenSørge for at rekruttering og ansettelsesprosess følger gjeldene lovverkBidra til kontinuerlig forbedring og effektivisering av rekrutteringsprosesser og intervjumalerAnsvar for onboarding av assistenter som ansettes utenom rekrutteringsavdelingenEksempler på vanlige arbeidsoppgaver kan være: Veiledning av arbeidsledere innen rekrutteringUtarbeide skikkelig gode stillingsannonser som tiltrekker seg de aller beste kandidateneVed behov, aktivt kandidatsøkOppfølging av kandidaterFørstegangsintervjuReferansesjekkInnhente politiattestInngåelse av arbeidsforholdAnsvarlig for egen kandidatpoolKvalifikasjoner: Bachelor innenfor for HR, relevant arbeidserfaring kan kompensere for manglende utdanning.Erfaring med bruk av rekrutteringsverktøy og teknikkerGode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntligEvne til å bygge gode relasjoner og samarbeide effektivt med teammedlemmer og ledereEvne til å arbeide selvstendig og proaktiv arbeidsstilVi ser etter deg som:Ønsker å jobbe hos oss i minst et år, gjerne lengreLiker å jobbe på data og syns det er enkelt å lære nye systemer.Helst har jobbet selv innen BPA, eller har personlig kjennskap til BPA, men ikke et krav.Engasjement og motivasjon for arbeidet, samt personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.Er blid, positiv og bidrar til en god kultur og et godt arbeidsmiljø.Vil gi et ekstra godt inntrykk som vårt ansikt utad mot kunder og kandidater.Er klar og tydelig i din kommunikasjon.Utfører ditt arbeid på en effektiv og strukturert måte.Hva kan vi tilby deg?Vi kan tilby fast ansettelse i en 100% stilling, eller deltid på 50% om du foretrekker å være deltidsansatt hos oss. Du vil ha tilknytning til vårt hovedkontor på Skøyen hvor du har tilgang til kontorplass, men arbeidet kan utføres fra hjemmekontor. Det er også mulighet for å tilhøre vårt kontor i Haugesund, Bergen eller Trondheim.Vi er stolte av kulturen og arbeidsmiljøet vårt – vi er en inkluderende gjeng og har sosiale sammenkomster for de som ønsker det. Du vil få kjempehyggelige kollegaer i vår HR-avdeling, og du vil samarbeide tett med et team av rekrutterere som spiller hverandre gode og bidrar til at du vil lykkes hos oss.Fleksibel arbeidstid, med mulighet for 3 dager hjemmekontorMuligheter for faglig utvikling og opplæringEt inkluderende og mangfoldig arbeidsmiljøInteresserte kandidater oppfordres til å sende CV og søknadsbrevSøknadsfrist snarest. Aktuelle kandidater kontaktes fortløpende.

Om arbeidsgiveren Mio BPA er en av Norges største BPA-leverandører. Vi har lang og bred erfaring, og leverer tjenester i over 120 norske kommuner. Vi har som mål å levere Norges beste BPA-tjenester, og tilbyr skreddersydde BPA-løsninger i henhold til den enkeltes behov. Det er viktig for oss å kunne gi våre kunder den aller beste tjenesten og at vi er den beste arbeidsplassen for våre medarbeidere. Mio BPA er en del av Mio-konsernet som er 100 prosent norskeid.Vi jobber alltid ut ifra disse verdiene: • Respektfull: Vi er åpne og møter andre med vennlighet og forståelse. Alle vi møter skal føle seg sett, anerkjent for den de er og verdifulle.• Pålitelig: Vi er til å stole på og holder det vi lover. Vi opptrer på en måte som gir tillit og trygghet.• Modig: Vi utgjør en forskjell for hvert enkelt menneske vi møter. Vi gir mennesker et bedre liv og frihet til å leve slik de vil.

Sektor Privat Sted Karenslyst Allé 8B, 0278 Oslo Hjemmekontor Delvis hjemmekontor Bransje Helse og omsorg, HR, organisasjonsutvikling og rekruttering Stillingsfunksjon HR, personal og rekruttering

Nøkkelord HR, Rekrutterer

(1/2)

Spørsmål om stillingen Kontaktperson Tilde Bjørum Sandvand Stillingstittel Teamleder rekruttering Send melding

Søk her

Hjemmeside Flere stillinger fra Mio BPA

Følg firma 1829 følger dette firmaet

Karenslyst Allé 8B, 0278 Oslo Stort kart Hybridkart Flyfoto